De nos jours, il est important d’avoir une connaissance de soi et des autres pour vivre en toute harmonie. Or, nous savons sans doute combien de fois il est difficile de se connaitre soi-même. Connaitre donc les autres peut s’avérer d’office une mission impossible. Pourtant, il est bien possible de concilier ces deux concepts. C’est le but visé par l’ennéagramme. Voici pourquoi il est nécessaire de se faire former en ennéagramme.
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Plan de l'article
- Qu’est-ce que l’ennéagramme ?
- Pourquoi suivre une formation en ennéagramme ?
- Comment se déroule une formation en ennéagramme ?
- Quels sont les niveaux de travail de l’ennéagramme ?
- Les avantages d’une formation en ennéagramme dans sa vie professionnelle
- Les applications concrètes de l’ennéagramme dans différents domaines
Qu’est-ce que l’ennéagramme ?
L’ennéagramme représente une carte de la personnalité humaine, un modèle de développement personnel qui prend en compte neuf structures psychologiques ou grandes catégories de personnalités. Chaque strate de ces neuf structures renseigne sur les capacités et le fonctionnement de l’espèce humaine. Cet outil vise à faciliter la connaissance de soi-même et des autres.
Généralement, l’ennéagramme permet de lire simplement la personnalité humaine. Il constitue un excellent outil de connaissance de soi et de compréhension du reste du monde qui vous environne. Aussi considéré comme un outil thérapeutique, l’ennéagramme permet de :
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- Identifier les automatismes créés par les hommes pour mieux comprendre le monde, s’adapter et bâtir une meilleure relation avec les autres ;
- Se connaitre profondément sur les plans personnel, affectif, professionnel, relationnel, etc ;
- Comprendre profondément les autres en développant la communication, la tolérance et l’altruisme à tous égards ;
- Avancer vers la réalisation de soi, etc.
Pour cerner tous les aspects de l’ennéagramme, vous pouvez suivre une Formation ennéagramme. Grâce au programme de formation, vous parviendrez à jouir des bénéfices qui en découlent.
Pourquoi suivre une formation en ennéagramme ?
Si beaucoup de personnes se penchent sur l’ennéagramme, c’est surtout en raison des avantages qu’il offre. En effet, l’ennéagramme permet de traiter certains comportements automatiques de l’homme, de découvrir ses qualités spirituelles, de démasquer sa personnalité. C’est aussi un gage d’harmonie des relations avec les autres.
Le programme de formation vous permet en effet de comprendre au mieux les autres et de les accepter comme tels. Grâce à la formation en ennéagramme, vous pouvez développer davantage vos capacités, repérer vos talents, cerner vos motivations les plus profondes. En gros, l’ennéagramme permet d’explorer son intérieur, d’élargir sa conscience et de vous aider à devenir une meilleure personne.
Comment se déroule une formation en ennéagramme ?
À l’instar d’autres formations sur le développement personnel, celles en ennéagramme sont reparties en différents modules. En général, elles sont constituées d’un module commun de base et des modules complémentaires. Ces derniers sont particulièrement réservés aux coachs, psychologues, thérapeutes, etc. En fonction du cas, chaque module peut se dérouler sur 2 à 3 jours.
Quels sont les niveaux de travail de l’ennéagramme ?
Tout travail de l’ennéagramme est distingué en trois niveaux. Le premier est le diagnostic. Ce dernier consiste à identifier l’ennéatype de l’espèce humaine concernée, connaitre sa personnalité, faire des progrès remarquables en termes de connaissance de soi. Le second niveau désigne le lien. À ce niveau, il faut développer une posture de non-jugement et une qualité d’acceptation des autres tels qu’ils sont. Le dernier niveau est celui de la croissance personnelle. À ce stade, il est question de se libérer de ses peurs et de se connecter à ses talents et ressources pour trouver sa juste place.
Les avantages d’une formation en ennéagramme dans sa vie professionnelle
Une formation ennéagramme offre de nombreux avantages dans sa vie professionnelle. Elle permet de mieux comprendre les motivations et comportements des collègues et collaborateurs. En comprenant les différentes personnalités selon l’ennéatype, il devient plus facile d’établir des relations harmonieuses et efficaces au sein de l’équipe.
Cette formation permet aussi une meilleure connaissance de soi. En identifiant son propre ennéatype, on est en mesure d’identifier ses forces et ses faiblesses, ce qui peut être extrêmement utile pour le développement personnel et professionnel. Il devient alors possible de travailler sur ses points faibles afin de les transformer en atouts.
L’ennéagramme offre aussi la possibilité d’améliorer sa communication interpersonnelle. En comprenant comment chaque type communique et réagit aux situations, il est possible d’adapter son discours pour être entendu par chacun. Cela favorise une communication claire, constructive et évite ainsi les malentendus ou conflits inutiles.
La formation ennéagramme permet aussi un meilleur management des équipes. En connaissant les besoins spécifiques à chaque type de personnalité selon l’ennéatype, un manager sera capable d’adapter son style de leadership pour motiver davantage ses employés.
Cette formation contribue à développer une intelligence émotionnelle plus poussée chez les individus qui s’y forment. Comprendre ses propres émotions ainsi que celles des autres permet une gestion adroite du stress quotidien au travail tout comme dans toutes autres sphères de sa vie.
Se faire former en ennéagramme est un investissement précieux pour améliorer ses compétences relationnelles et personnelles dans le contexte professionnel. Cette approche permet d’aller au-delà des clichés et des jugements hâtifs pour favoriser une meilleure compréhension mutuelle et une collaboration fructueuse.
Les applications concrètes de l’ennéagramme dans différents domaines
L’ennéagramme est une méthode polyvalente qui trouve des applications concrètes dans différents domaines. Voici quelques exemples de son utilisation :
Dans le domaine du leadership, l’ennéagramme peut être utilisé pour développer les compétences managériales et permettre aux leaders d’adopter un style de leadership adapté à chaque membre de leur équipe. En comprenant les motivations et les besoins spécifiques de chacun, il devient possible de diriger avec plus d’empathie et d’efficacité.
En communication, l’utilisation de l’ennéagramme permet d’améliorer la qualité des échanges en tenant compte des styles préférentiels de communication. Chaque type a ses propres modes de communication, ainsi que ses réactions face au stress ou aux conflits. En identifiant ces caractéristiques, il est possible d’établir une communication plus claire et harmonieuse.
Dans le domaine des ressources humaines, l’ennéagramme peut être utilisé pour mieux comprendre les besoins individuels des employés, leurs motivations intrinsèques et leurs talents uniques. Cela facilite la gestion du personnel, le recrutement ainsi que la création d’équipes cohésives.
Lorsqu’il s’agit du développement personnel, l’utilisation de l’ennéatype offre un outil puissant pour se connaître soi-même davantage afin d’améliorer ses relations interpersonnelles mais aussi sa vie personnelle en général. Il aide à identifier les schémas comportementaux limitants afin qu’ils puissent être transformés positivement.
De plus, on retrouve aussi souvent l’ennéagramme dans le domaine de la psychologie. Les psychologues utilisent cette méthode pour mieux comprendre les motivations profondément ancrées des individus, leurs peurs et leurs mécanismes d’adaptation face au stress. Cela permet une approche plus ciblée et personnalisée lors des séances thérapeutiques.
L’utilisation de l’ennéagramme est aujourd’hui courante dans le monde de la formation professionnelle. De nombreuses entreprises proposent à leurs employés des formations en ennéagramme afin d’améliorer leur efficacité au travail ainsi que leur bien-être général.
Se former à l’ennéagramme présente plusieurs avantages concrets et trouve diverses applications dans différents domaines tels que le leadership, la communication ou encore les ressources humaines. Son utilisation peut contribuer significativement à améliorer les relations interpersonnelles tant sur un plan personnel que professionnel.
